Kunnanhallitus
Pöytäkirja 16.06.2025/Pykälä 136

Kunnanhallitus 16.06.2025 § 136  

315/01.00.01/2023  

Valmistelija Hallinto- ja talousjohtaja: Tuomas Rimpiläinen, puh. 040 481 8401, tuomas.rimpilainen@iitti.fi

Iitin kunnassa käytössä tehtävien vaativuuden arviointijärjestelmän. Kunnan työntekijöiden tehtäväkohtainen palkka tulee perustua tehtävän vaativuuteen. Työ on tehty yhdessä työntekijäjärjestöjen ja työnantajan kanssa työehtosopimuksissa kuvattujen vaativuustekijöiden perusteella. Järjestelmän pohjana on tehtävänkuvaukset ja tavoitteena on järjestelmän avulla saada perusta oikeudenmukaiselle palkitsemiselle, suhteuttaa tehtävien vaativuudet toisiinsa sekä organisoida arviointityöstä vuorovaikutteinen, objektiivinen ja systemaattinen tapa koko organisaatioon.

TVA-työssä muodostui kuntaan palkkausjärjestelmä, jossa tehtävien vaativuus korreloi tehtäväkohtaisen palkan kanssa. Työssä nousi esiin tehtäviä, joissa nykyinen tehtäväkohtainen palkka on järjestelmän osoittamaa tehtäväkohtaista palkkaa pienempi. Nämä järjestelmän luontivaiheessa esiin nousseet epäkohdat korjattiin jo vuonna 2023.

Vuonna 2025 OVTES-sopimuksen (ei G-osio) kehittämisohjelmaerä (paikallinen erä) 0,40 % on euromäärältään 1343,98 euroa. Sen kohdentaminen tapahtuu OAJ:n paikallisyhdistyksen esitys huomioiden olemassa olevan järjestelmän mukaisiin TVA-lisien korottamisiin ja jäljelle jäävältä osaltaan tehtäväkohtaisiin palkkoihin euromääräisenä tasajakona.

TS-sopimuksen kehittämisohjelmaerä (paikallinen erä) 0,50 % + 0,15 % (siirretty keskitetystä erästä) on euromäärältään 469,58 euroa. Sen kohdentaminen tapahtuu kokonaisuudessaan TVA-järjestelmän mukaisesti alimpien palkkojen korottamisiin.

Edellä selostetulla jakotavalla turvataan työnantajan tavoitteen toteutuminen välttää palkkausepäkohtien muodostuminen. Työsuojelu- ja yhteistoimintaelin on hyväksynyt esityksen kokouksessaan 10.6.2025.

Oheismateriaalina kalvosarja, jossa esitys kehittämisohjelmaerien yksityiskohdista ja käytöstä. Kokouksessa on mahdollisuus tutustua yksityiskohtaisiin excel-laskelmiin.

Esittelijä Kunnanjohtaja Jarkko Salonen

Päätösehdotus Kunnanhallitus hyväksyy kehittämisohjelmaerien jakamisen OVTES ja TS-sopimuksien osalta esittelytekstin ja oheismateriaalin mukaisesti.

Päätös Kunnanhallitus hyväksyi kunnanjohtajan ehdotuksen yksimielisesti